メッセージ｜代表取締役社長・太田健介
就活生の皆様へ向けたメッセージ動画です。
※動画コンテンツは下記にてお読みいただけます。
企業理念について社長の思いを教えてください
企業理念は「仲間たち（従業員）」の“モノ”と“ココロ”を豊かにし、個性的・健康的な商品とサービスを通じて「世界を健康で笑顔にする」ことです。
この理念には大きく２つの思いがあります。まず１つ目の「仲間たち」というのは従業員のことです。雇う側、それから雇われる側という関係性ではなく「同じ仕事をしていく仲間」というメッセージを込めています。
２つ目は、我々の仕事は世の中のために何ができるのか？と考えたときに「世界を健康で笑顔にする」というスローガンを掲げています。
「世界を」というと非常に大きくなってしまいますが、我々の本社や支店、生産工場のある「愛知県・東京都・茨城県」を拠点にして、仕事を通じて「健康で笑顔にすること」を発信していきたいと考えています。
今後の企業ビジョンを教えてください
中期経営計画で掲げているスローガンは「グローカルなフードテックカンパニーになる」です。
グローカルというのは「ローカル」と「グローバル」の造語です。地方の企業ではありますが、世界を見据えた事業展開をしていこうという思いが込められています。そしてフードテック、これも造語です。フード（食品）と、テクノロジー（技術）を兼ね備えた会社になっていこうと考えています。
フードテックカンパニーは、これから様々な社会課題を解決していく上で大きなキーワードになってくると思います。
今後「環境問題や人々の健康（生活習慣病の予防や食育）、少子高齢化や人手不足などの社会課題」がやってくる時代の中で、当社の食品製造の技術をより展開して世の中のためになっていきたいと考えています。
それが、我が社のこれからの成長エンジンにもなっていくと確信しています。
就活生へのメッセージをお願いいたします
求める人財は２つ。１つは、若いうちから「色々なことに挑戦したい」と思っている人たち。そしてもう１つは「マルチタスクな人財になっていきたい」と思っている人たちに、ぜひ応募してほしいと思っています。
１つ目の「色々なことに挑戦」ですが、当社は何千人といる大企業ではありません。しかし、だからこそ若いうちから色々なことに挑戦したり、１つのプロジェクトを任されたりすることで、たくさんの経験を積むことができます。
２つ目の「マルチタスクな人財」ですが、色々な部署を経験してもらおうと考えています。それにより自身の視野も拡がり、「多角的に判断ができる」そういったキャリア人財になれると期待しています。
「色々なことに挑戦し、マルチタスクな人財として活躍したい」とお考えの就活生の皆さん、ぜひ応募をお待ちしています。